Directeur d'école
L’emploi de directeur d’école comporte la responsabilité de la gestion pédagogique et administrative, de la qualité des services éducatifs, de l’ensemble des programmes et des ressources de l’école en vue de favoriser la réussite de tous les élèves, et ce, conformément à la Loi sur l’instruction publique pour les autochtones cris, inuit et naskapis.
Principales tâches:
- Évaluer les besoins de l’école et en définir les objectifs compte tenu des dispositions légales, des orientations, des politiques et des règlements de la commission;
- S’assurer de l’élaboration, de la réalisation et de l’évaluation du projet éducatif;
- S’assurer de l’élaboration, de la réalisation, de la mise à jour continue du plan de réussite et en rendre compte;
- Élaborer, après consultation du personnel concerné et du comité d’éducation, des propositions sur des sujets tels que les modalités d’application du régime pédagogique, l’enrichissement ou l’adaptation des objectifs et contenus indicatifs des programmes d’études, le temps alloué à chaque matière obligatoire ou à option, les services complémentaires et particuliers, la politique d’encadrement des élèves relative à l’utilisation à des fins pédagogiques et éducatives du temps hors enseignement et hors horaire, l’aménagement d’activités parascolaires, le développement de moyens pour favoriser la réussite scolaire des élèves, les règles de conduite et les mesures de sécurité applicables aux élèves;
- Établir, mettre en oeuvre et évaluer les plans d’intervention pour les élèves handicapés ou en difficulté d’adaptation ou d’apprentissage, incluant les élèves à risque, avec l’aide des parents, des partenaires appropriés, des services complémentaires et de l’élève lui-même;
- Proposer des modalités d’évaluation institutionnelle et voir à l’amélioration continue de l’école;
- Déterminer, après consultation des membres du personnel de l’école, les besoins pour chaque catégorie de personnel et en faire part aux Opérations Scolaires;
- Gérer, superviser et évaluer le personnel et les stagiaires, déterminer leurs tâches et leurs responsabilités en respectant les dispositions des conventions collectives ou des règlements du ministre applicables et exercer notamment les attributions suivantes : o participer au recrutement et à la sélection du personnel; o s’assurer de la gestion du remplacement du personnel absent, des postes vacants et de la suppléance;
- Préciser les besoins et organiser des activités de perfectionnement et de formation continue;
- Préparer le budget annuel de l’école, le soumettre aux Opérations Scolaires pour approbation et en assurer l’administration;
- S’assurer du développement, de l’application, de l’évaluation et de la mise à jour des ressources informationnelles;
- Développer la concertation entre les parents, les élèves et le personnel de l’école, les organismes du milieu et leur participation à la vie de l’école et à la réussite scolaire;
- Collaborer à la diffusion de l’information et à la promotion de l’école;
- • Participer à la définition et à la détermination de la vision, des valeurs organisationnelles, des orientations stratégiques, des objectifs et des priorités;
- Élaborer les politiques et les règlements de l’école;
- Exercer les fonctions et pouvoirs que lui délègue le Conseil des commissaires;
- Assumer toute autre responsabilité compatible à sa fonction que peut lui confier son supérieur immédiat;
- Toutes autres tâches connexes.
Exigences :
- Diplôme d'études universitaire en enseignement;
- Détenir un brevet d'enseignement valide délivré par le Ministère de l'Éducation, des Loisirs et du Sports;
- Cinq ans d'expérience en tant que directeur d'école;
- trois ans d'expérience entant qu'enseignant;
- Bilinguisme français - anglais impératif;
- Détenir une expérience de travail en tant que gestionnaire dans un environnement interculturel est un atout.
Conditions de travail :
- Poste à temps plein;
- Bel environnement de travail;
- Poste situé dans la communauté de Salluit;
- Salaire compétitif et prime d'éloignement.
Personne ressource : Catherine Staveris
Prenez note que seuls les candidats sélectionnés seront contactés.
Le genre masculin est employé afin d'alléger le texte.
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